Portafolio Digital de Empleabilidad y Marca Personal
Tu marca, lista para ser vista. Aprende a construir y publicar un portafolio digital de empleabilidad con evidencias verificables de tus competencias.
Objetivo de la Microcredencial
Presentarte en procesos de selección con un portafolio digital publicado, sustentado en tu marca personal y en evidencias verificables.
Justificación y Contexto
Desarrolla tu propuesta de valor profesional y comunícala mediante un CV orientado a resultados, un perfil profesional optimizado y un portafolio digital publicado con muestras de trabajo verificables.
Estructura Curricular (2 Módulos)
Definir la identidad y propuesta de valor profesional y comunicarlas mediante un CV orientado a resultados y perfiles optimizados en redes profesionales.
Integrar, publicar y difundir un portafolio con evidencias verificables de competencias y una estrategia de visibilidad para procesos de selección.
- Elaborar una propuesta de valor profesional a partir de un autodiagnóstico de competencias y logros.
- Redactar un CV orientado a resultados y adaptado a una vacante o servicio, considerando filtros ATS y humanos.
- Optimizar perfiles en redes profesionales conforme a la narrativa de marca personal.
- Curar y documentar evidencias verificables de competencias con contexto, rol y resultado.
- Construir y publicar un portafolio digital accesible, usable y bien diseñado.
- Diseñar una estrategia de visibilidad y networking con calendario a 90 días.
Portafolio Digital de Empleabilidad y Marca Personal
Acreditar con calificación mínima de 80/100 un portafolio digital publicado con al menos tres muestras verificables, evaluado con rúbrica analítica de cinco criterios.